YourVoice.Now 摘要
你的钱工人与就业透明度与问责制大学将必须使用E-Verify——被查出违反移民雇佣法律的学校，学生可能失去联邦资助。
你的钱
如果大学被发现违反联邦法律，雇用没有工作权利的人员，就会失去联邦学生资助。该法律也涵盖不核查新员工工作文件的情形。这项规定没有截止日期，因此该校学生将失去这些资助。
工人与就业
大学要保住联邦学生资助，就必须使用E-Verify。它会核对每位新员工的社会安全号码或工作许可号码，以确定他们是否可以在美国工作。
透明度与问责制
国土安全部将每六个月核查一次各大学是否在使用E-Verify。如果学校不使用，或违反雇佣法律，国土安全部必须通知教育部，并有10天的时间。
关于本法案的更多内容
如果大学违反移民雇佣法律，学生可能失去联邦学生资助。如果发现某所大学雇用了没有工作权利的人员，该校将失去联邦学生资助和其他联邦学校资助。同一部法律还涵盖未按规定对新员工做书面工作资格核查的情形。这项停止资助没有规定截止日期。 所有参与联邦学生资助的大学还必须使用E-Verify。E-Verify是联邦的一项工具，用来核查新员工是否可以在美国合法工作。国土安全部将每六个月核查一次各大学是否在使用该工具。如果发现某所大学违反雇佣法律或不使用E-Verify，国土安全部有10天时间通知教育部。
国会摘要
《高校雇佣问责法案》。如果高等教育机构（IHE）没有采取某些措施，禁止雇用没有工作许可的非美国国民（联邦法律所称的外国人），则本法案禁止该机构获得特定联邦资金或参与联邦学生资助项目。具体而言，如果高等教育机构违反《移民与国籍法》（INA）的特定条款雇用未经授权的人员，本法案禁止其获得用于学生资助或院校资助的联邦资金。（该条款禁止雇主明知而雇用、招募或收费介绍没有工作许可的非美国国民，或明知而继续雇用此类人员。）此外，本法案要求参与联邦学生资助项目的高等教育机构必须使用E-Verify系统。（该系统让雇主和招聘机构核实个人是否有资格就业。该系统在很大程度上是自愿使用的，但联邦雇主，包括联邦承包商，必须使用E-Verify。目前有些高等教育机构已在使用该系统。）本法案指示国土安全部（DHS）每六个月监督一次高等教育机构是否在使用E-Verify系统。此外，国土安全部一旦发现高等教育机构（1）违反《移民与国籍法》雇用未经授权的人员，或（2）没有使用E-Verify系统，必须在10天内通知教育部。
立法主题
详细信息
- 国会届次
- 119th
- 议院
- 众议院
- 状态
- 已总结
- 行动
- 提交众议院
- 行动日期
- 2025-03-26
- 添加日期
- 2026-10-08
喜欢这种一看就懂的法案解读吗？
我们正在开发一款 App，为国会的每项法案都提供这种简明解读，也让您可以直接向民选代表表达投票意向。我们是一支小团队，正准备上线，希望让投资人看到真实的用户需求。希望您能成为其中一员。帮我们一起把它做出来。留下您的电子邮箱，App 上线的第一时间，我们就通知您。