一项修订《公共卫生服务法》第二编的法案，旨在将美国法典第10编赋予陆军现役军官（或其受益人）的特定休假待遇，作为公共卫生服务现役军官（及其受益人）的额外权利或待遇

公共卫生服务军官将适用陆军休假规则——12周带薪育儿假，但可结转的未休假期减半。

关于本法案的更多内容

多数人的日常生活不会受到影响。这项法案针对的是美国公共卫生服务的现役军官——他们是在联邦卫生机构任职的医生、护士、牙医和工程师。法案将把他们的休假待遇纳入适用于陆军军官的同一部法律。 这将带来实际收益。陆军休假法允许在生育、收养或寄养安置后享受最多12周的带薪育儿假；允许在近亲去世时休假两周；还允许最多14天的紧急休假。目前公共卫生服务的法律只涵盖年假和病假。也有一项损失：现行法律允许军官将最多120天的未休假期结转至下一年。法案将取消这一规定，改为适用陆军60天的上限——低于现行的120天。这项变化将从法案成为法律之日起生效。