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HR-4968众议院2025-08-12社会福利

保护和维护社会保障法

YourVoice.Now 摘要对普通家庭的影响企业利益

《保护和维护社会保障法》对该计划作出两项重大变更。第一,将年度生活费用调整(COLA)公式从标准消费者价格指数改为专门衡量62岁及以上美国人消费模式的新指数(CPI-E)。由于老年人在医疗保健上的支出更高,CPI-E通常增长较快。第二,逐步对超出当前应税工资上限(目前约为176,100美元)的工资征收社会保障工薪税——高收入者超出该门槛的工资将于2032年前全额纳入征税范围,同时扩展福利计算公式,使部分额外缴款转化为略高的福利金额。COLA变更和税收扩展均预期将改善社会保障的长期财务状况。

对普通家庭的影响

  • 社会保障COLA公式——切换至更贴近老年人消费的CPI-E指数,可能产生更高的年度福利增幅
  • CPI-E增幅对社会保障福利资格的影响——明确将由此产生的福利增加额排除在SSI或医疗补助资格认定之外

企业利益

  • 高薪工人的工薪税——对超出年度上限(约176,000美元)的工资逐步征收社会保障税,至2032年全额纳入

国会摘要

保护和维护社会保障法本法案取消了社会保障税应税收入的上限,并修订了计算社会保障福利各项内容的方法。 根据现行法律,社会保障设有应税最高限额,即工人收入中须缴纳社会保障工薪税的最高金额(2025年设定为176,100美元)。该最高限额同时也是计算工人社会保障福利所依据的最高收入金额。 本法案逐步取消应税最高限额,使薪酬税在2031年后适用于所有收入,并修订计算工人社会保障福利的方法,以纳入超出应税最高限额的收入。 法案还修订了社会保障福利生活费用调整(COLA)的计算方法,使其反映62岁以上人群的消费习惯。因此项变更而增加的社会保障福利,在确定享受医疗补助或补充保障收入计划的资格及援助金额时,不得被视为收入。

详细信息

国会届次
119th
议院
众议院
状态
已总结
行动
提交众议院
行动日期
2025-08-12
添加日期
2026-06-04
来源
Congress.gov →

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