返回仪表板
HR-5350众议院2025-09-15法律

《2025年FAIR法案》

YourVoice.Now 摘要

公民自由工人与就业企业利益

强制私人仲裁的小字条款将不再妨碍你就工作、消费或民权争议提起诉讼。

公民自由

不受小字条款限制的起诉权——工作、购物、民权

工作、贷款和商店的合同可以要求你把将来的纠纷交给私人仲裁员,而不是法院。这些条款对就业、消费者或民权诉求将不再适用。反垄断集体案件也是如此。

加入集体诉讼或团体案件——小字条款中的禁止规定无效

有些合同要求你承诺永不加入集体诉讼或其他团体案件。在这类争议中,这种承诺将不再适用。无论是在法院、仲裁中还是在行政机构,都是如此。

工人与就业

工会职工为法律权利上法院的机会——即使合同约定仲裁

工会合同中的仲裁规定会保留。但这些规定不能阻止劳动者上法院来主张宪法或法律赋予的权利。

联邦仲裁法的适用范围——不再涵盖任何劳动者的工作合同

如今,联邦主要的仲裁法律不涵盖海员、铁路工人和其他运输业工人的工作合同。法案将不涵盖所有劳动者的工作合同。这也包括以承包方式工作的人。

企业利益

公司的强制仲裁条款——对新争议不可执行,即使是旧合同

企业不能执行在争议发生前签署的这类条款或集体诉讼禁令。这将适用于新的争议,即使是在旧合同下。争议开始后,双方仍可同意进行仲裁。

关于本法案的更多内容

无论你是工作、购物、借款还是办理银行业务,你签署的小字条款都可能写明你不能起诉。它可以把将来的任何争议交给私人仲裁,而不是法院。根据这项法案,这些条款将不再适用于就业、消费者、民权或反垄断的集体争议。禁止你加入集体诉讼或团体案件的小字条款同样不再适用。 这项规定从法案成为法律的当天起生效。即使是你早先签署的合同,它也适用于新的争议。由法官而不是仲裁员来决定这项规定是否适用于某个案件。争议开始后,你仍然可以选择仲裁。联邦仲裁法已经对性侵犯和性骚扰案件这样规定。

国会摘要

《强制仲裁不公废除法案》,即《2025年FAIR法案》 本法案规定,如果争议前仲裁协议要求对就业、消费者、反垄断或民权争议进行仲裁,则该协议无效且不可执行。

详细信息

国会届次
119th
议院
众议院
状态
已总结
行动
提交众议院
行动日期
2025-09-15
添加日期
2026-10-08
来源
Congress.gov →

喜欢这种一看就懂的法案解读吗?

我们正在开发一款 App,为国会的每项法案都提供这种简明解读,也让您可以直接向民选代表表达投票意向。我们是一支小团队,正准备上线,希望让投资人看到真实的用户需求。希望您能成为其中一员。帮我们一起把它做出来。留下您的电子邮箱,App 上线的第一时间,我们就通知您。

默认情况下,我们只会在应用上线时给您发一封邮件。除非您在下方选择订阅,否则不会再收到其他邮件。我们不会分享或出售您的电子邮箱。