YourVoice.Now 摘要
工人与就业公民自由刑事司法与正当程序透明度与问责制大多数人不会看到任何变化——但ICE的部落追踪单位将获得稳定的工作岗位，部落也将获得发言权。
工人与就业
服务满三年的影子狼人员，无需参加竞争程序即可转入永久性职业岗位。无论其被派驻何地，均不受影响。
ICE将向每位在职影子狼警员发放一份个人书面说明，内容涵盖薪酬、加班费和退休待遇，并列出所需的培训步骤，同时说明其是否可以免除体能测试、体检或测谎测试。
公民自由
ICE须与包括托霍诺·奥哈姆部落在内的部落政府合作，共同确定该单位的工作内容。该单位在这些部落的土地上执行任务。
刑事司法与正当程序
ICE须制定规则，用于遴选可增设影子狼单位的新部落土地。本法案并未批准设立任何新单位，也未拨付任何相关资金。
透明度与问责制
ICE将有六个月时间更新其影子狼项目计划，加入可量化的招聘与留任目标及达成日期。目前的计划中尚未包含这些内容。
关于本法案的更多内容
大多数人不会感受到这项法案带来的任何变化。“影子狼”是为移民及海关执法局（ICE）工作的追踪人员。他们在亚利桑那州靠近墨西哥边境的托霍诺·奥哈姆部落土地上追踪走私者。部落政府将正式获得对该单位工作内容的发言权。ICE还须在180天内，为该单位的计划加入可量化的招聘目标。 对追踪人员本身而言，有两点会发生变化。工作满三年后，他们可以转为永久性职业岗位。这些岗位享有其他职业联邦雇员所拥有的各项保障。ICE还须向每位在职追踪人员提供一份书面说明，列出转任特别探员职位后，其薪酬、加班费和退休待遇将如何变化。此项工作不会拨付任何新增资金。
国会摘要
影子狼改进法案 本法案允许调整“影子狼”（Shadow Wolves）在联邦政府中的职位分类。“影子狼”是国土安全调查局下属的一支战术巡逻队，目前在亚利桑那州美墨边境的托霍诺·奥哈姆部落土地上执行任务，本法案还就“影子狼”项目的扩展制定了其他要求。具体而言，本法案允许美国移民及海关执法局（ICE）将“影子狼”项目中符合条件的特别探员，从除外任用类非竞争性转为竞争任用类。联邦政府的竞争任用职位须经过考试及法定招聘程序。无论探员被派驻何地，须在本单位服务满三年方可申请转任。ICE须与相关部落政府（包括托霍诺·奥哈姆部落）的代表协调，(1)明确“影子狼”项目的使命与目标，并(2)更新该项目的扩展战略。此外，ICE须(1)确定该项目的全国人员编制需求及所需技能，(2)向目前归类为警员的“影子狼”人员提供有关转为特别探员的书面说明，(3)针对项目内探员预期退休情况制定继任计划，并(4)制定评估和遴选可增设“影子狼”单位的其他部落土地的标准。ICE须就本法案的实施情况向指定的国会相关委员会提交报告。
立法主题
详细信息
- 国会届次
- 119th
- 议院
- 参议院
- 状态
- 已总结
- 行动
- 报告至参议院
- 行动日期
- 2025-11-03
- 添加日期
- 2026-07-17
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